【jinnianhui.com科技消息】近日，在“七鮮美食MALL哈爾濱首店開業(yè)”媒體溝通會上，京東集團CEO許冉披露了京東外賣騎手的收入情況及京東在品質外賣領域的最新進展與商家審核舉措。
許冉表示，隨著訂單飽和度提升，京東全職外賣騎手的收入水平也水漲船高。在北上廣深等一線城市，京東全職外賣騎手人均收入已接近13000元。這一數據是基于實際拉取的數據得出的平均數，不過騎手收入會因個人付出程度不同而有所差異。許冉強調，相較于加入京東外賣全職騎手之前，騎手們的收入已大幅提升。京東并未因給全職騎手繳納社保、五險一金而克扣工資，反而讓騎手們獲得了更好的收入。
在品質外賣方面，京東采取了一系列嚴格舉措。行業(yè)首創(chuàng)LBS定位的視頻驗證功能，商家入駐時需上傳門店LBS定位一鏡到底的視頻，以便線上審核商家線下經營場所的真實性，杜絕“幽靈外賣”。同時，上線騎手上傳GPS定位功能，讓騎手取餐位置與商家營業(yè)執(zhí)照位置可相互核對，若出現位置不符，系統(tǒng)將識別異常，全力保障品質外賣。
此外，京東還向騎手、消費者和媒體發(fā)起全民監(jiān)督。若發(fā)現餐廳上傳信息與實際不符，可向京東舉報，京東將對反饋者給予獎勵。許冉透露，京東首創(chuàng)了行業(yè)最嚴的入駐標準，截至目前門店審核通過率僅為40%。盡管京東已擁有一百多萬個商家，但并未為了短期業(yè)務目標而犧牲審核質量，始終致力于為消費者把好關，讓大家吃得更放心。
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